Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Kiskereskedelmi Értékesítési Vezető
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy dinamikus és tapasztalt Kiskereskedelmi Értékesítési Vezetőt, aki képes irányítani és motiválni a kiskereskedelmi értékesítési csapatot, hogy elérjék a kitűzött célokat. A sikeres jelölt felelős lesz az értékesítési stratégiák kidolgozásáért és végrehajtásáért, az ügyfélkapcsolatok ápolásáért, valamint a piaci trendek és versenytársak elemzéséért. Fontos, hogy a jelölt képes legyen hatékonyan kommunikálni és együttműködni a csapattagokkal, valamint más osztályokkal a vállalaton belül. A Kiskereskedelmi Értékesítési Vezetőnek erős vezetői képességekkel kell rendelkeznie, és képesnek kell lennie arra, hogy inspirálja és fejlessze a csapatát. A pozíció magában foglalja az értékesítési teljesítmény nyomon követését, jelentések készítését a vezetőség számára, valamint az értékesítési folyamatok folyamatos fejlesztését. A jelöltnek képesnek kell lennie gyorsan alkalmazkodni a változó piaci körülményekhez, és proaktívan keresni az új üzleti lehetőségeket. Elvárjuk, hogy a jelölt rendelkezzen releváns tapasztalattal a kiskereskedelmi szektorban, valamint erős analitikai és problémamegoldó képességekkel.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Értékesítési csapat irányítása és motiválása.
- Értékesítési stratégiák kidolgozása és végrehajtása.
- Ügyfélkapcsolatok ápolása és fejlesztése.
- Piaci trendek és versenytársak elemzése.
- Értékesítési teljesítmény nyomon követése és jelentések készítése.
- Értékesítési folyamatok fejlesztése.
- Új üzleti lehetőségek keresése.
- Kapcsolattartás más osztályokkal a vállalaton belül.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Releváns tapasztalat a kiskereskedelmi szektorban.
- Erős vezetői képességek.
- Kiváló kommunikációs és együttműködési készségek.
- Analitikai és problémamegoldó képességek.
- Képesség gyors alkalmazkodásra a változó piaci körülményekhez.
- Proaktív hozzáállás.
- Képesség az értékesítési teljesítmény nyomon követésére.
- Jelentések készítése a vezetőség számára.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalatai vannak a kiskereskedelmi értékesítés területén?
- Hogyan motiválja és irányítja az értékesítési csapatát?
- Milyen stratégiákat alkalmaz az értékesítési célok eléréséhez?
- Hogyan kezeli a piaci változásokat és a versenytársakat?
- Milyen módszereket alkalmaz az ügyfélkapcsolatok fejlesztésére?
- Hogyan követi nyomon az értékesítési teljesítményt?
- Milyen tapasztalatai vannak az értékesítési folyamatok fejlesztésében?
- Hogyan dolgozik együtt más osztályokkal a vállalaton belül?
